Winnaars en hun vriendenschare…….

Rubert Homan heeft een zeer uitgebreide ervaring in sales, management in onder meer electronische/ICT omgevingen. Deze ervaringen heeft hij de laatste jaren ook ingezet op het Human Resource vlak: het begeleiden en beoordelen van mensen die in sales, marketing, management, account management een (nieuwe) toekomst zien. HR activiteiten die zich bevonden en bevinden op het kruispunt werving & selectie en fenomenen als coaching & training.Een breed spectrum met één belangrijke rode draad: levenservaring en zakelijke ervaring in markten waar op het scherpste van de snede successen moeten worden behaald en geprolongeerd. Ervaringen die van grote waarde zijn voor een brede omgeving.Hoe ziet die omgeving eruit? Uit ervaring tekenen we op:

• De sales en marketing afdeling waar de spirit lijkt te ontbreken.
• Het verloop van mensen brengt de continuïteit van de operatie onder spanning.
• Verschuivingen in begrotingen en targets lijken aan de orde van de dag
• Onvoldoende blijkt voorzien te kunnen worden in het verloop
• Account managers blijven hangen in een gefocust beeld en weigeren de breedte te zien
  

Zie hier een aantal zeer praktische voorbeelden van situaties waarin Homan zich een vis in het water voelt. Zakelijk ervaren functioneert hij in die uitdagingen als spiegel, als coach en trainer, maar ook als hands on aanpakker, oplosser, member of the group. Met een centraal doel: alleen winnaars hebben vrienden.

lees verder